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人员组成与组织构架和谐动力机车创新工作室由资深机车设计师、机械工程师、电子工程师、材料科学家以及行业专家等多领域人才组成。工作室采用扁平化管理，分为核心团...

人员组成与组织构架和谐动力机车创新工作室由资深机车设计师、机械工程师、电子工程师、材料科学家以及行业专家等多领域人才组成。工作室采用扁平化管理，分为核心团队、研发部、测试部、市场部及行政支持部。核心团队负责战略规划和决策，各部门则根据职责分工，确保项目的顺利进行。分工与职责核心团队负责制定创新方向、战略规划及重大决策研发部负责新技术、新材料、新工艺的研发测试部负责对研发成果进行测试和验证，确保技术可行性市场部负责市场调研、产品推广及与客户的沟通合作行政支持部负责财务管理、人事招聘及日常行政工作奖惩机制工作室实行严格的绩效考核制度，对突出贡献者给予奖金、晋升等奖励；对表现不佳者，则提供培训和指导，帮助其提升能力。同时，通过设立创新基金，鼓励员工提出创新点子，对成功实施的点子给予物质和精神奖励。加入要求申请者需具备相关专业背景，如机械、电子、材料等，并有一定的实践经验。同时，要求申请者具有强烈的创新精神和团队协作精神，能够适应高强度的工作环境。优秀成果及获奖情况工作室成立以来，已成功研发出多项行业领先技术，包括高效节能的机车动力系统、智能化机车控制系统等。多次获得国家级科技奖项，如国家科技进步一等奖、国家技术发明二等奖等。同时，多项技术成果已成功转化为生产力，为机车行业的发展做出了重要贡献。